© PRISM Brain Mapping 2019 - Leading National Training Ltd

Любой человек, которого вы принимаете на работу потенциально способен укрепить или ослабить вашу организацию. ПРИЗМА "Эталон работы" - это наука о четком определении высокой производительности в роли, с последующим использованием объективных критериев работы, способствуя нахождению наиболее подходящих кандидатов. В сущности, это наука подбора человека, наиболее подходящего для данной вакансии с точки зрения поведенческих сильных сторон, способностей  и условий работы.

 

Простой процесс ПРИЗМЫ "Эталон работы" поможет найти кандидатов с высоким потенциалом производительности для конкретных ролей в вашей организации. Этот процесс проходит гораздо глубже обычных методов набора, и создает не только полную картину наиболее подходящих кандидатов, но и проясняет критичные для успеха элементы работы.  Он не предназначен для идентификации или измерения правомочия кандидата занять роль.

 

ПРИЗМА "Эталон работы" основан на ряде достоверно подтвержденных академических исследований и предоставляет компаниям слаженную, надежную и последовательную аналитическую структуру для содействия принятию эффективных кадровых решений. Эта структура подходит не только для новых сотрудников, но также она идеальна для продвижения по службе и  по производственной необходимости в любое время для перемещение человека из одного рабочего места в другое, или может быть только для изменения его обязанностей, или задач.

 

При перераспределении сотрудников или принятии рекрутинговых решений, любой инструмент, наподобии ПРИЗМЫ, должен использоваться совместно с другими методами.

ПРИЗМА 'Эталон работы' 

  Что Вы получите в ПРИЗМЕ

    'Эталон работы'

  Что Вы получите в ПРИЗМЕ

     'Эталон работы'

This site was designed with the
.com
website builder. Create your website today.
Start Now